Het is belangrijk om als werkgever in contact te blijven met je werknemer. Biedt steun en toon belangstelling. Stel de vraag "Wat heb je nodig?". Waar mogelijk: probeer met elkaar werk binnen handbereik te houden.
Mocht dit niet mogelijk zijn, bespreek dan met elkaar hoe de werkzaamheden kunnen worden overgenomen en voor hoe lang. Schep duidelijkheid over de vooruitzichten en de mogelijkheden om aan het werk te blijven of weer aan het werk te gaan.
Deze website gebruikt cookies. Door gebruik te maken van deze website, geef je aan akkoord te zijn met het gebruik van cookies. Lees meer